Як молодіжні центри можуть працювати з ветеранами?

Шлях реінтеграції ветерана або ветеранки може починатися з різних точок дотику: фахівець із супроводу ветеранів, фахівець соціальної роботи, сімейний лікар або кар’єрний радник.

Утім, він може початися і з молодіжного центру та молодіжного працівника. Особливо, якщо мова йде про ветеранів молодого віку, яким не дуже цікаво починати своє цивільне життя після фронту із «соціалки».

Ще один партнер у системі супроводу, якого ми визначили і з яким працювали спільно із Міністерство молоді та спорту УкраїниВсеукраїнський молодіжний центрUNDP Ukraine / ПРООН в Україні

Два дні мозкового штурму у вигляді стратегічної сесії для того аби напрацювати програму майбутнього тренінгу «Молодіжна робота із ветеранами та ветеранками».

Під час роботи:

• обговорили цінності молодіжної роботи;

• визначили систему супроводу ветеранів та ветеранок;

• презентували портрети тренерів та учасників спеціалізованого тренінгу;

• провели мапування стейкхолдерів;

• напрацювали механізми співпраці молодіжних працівників у молодіжному центрі з ветеранами/ками.

Працювати із середовищем молодіжних спеціалістів було дуже цікаво. Особливо, коли поєднали їх у спільні групи з фахівцями із супроводу ветеранів, які зафіксували собі ще одного потенційного партнера на мапі стейкхолдерів ветеранської політики .

До кінця року плануємо розробити методологію спеціалізованого курсу «Молодіжний працівник» та провести пілотний тренінг для тренерів.

Захід організовано Міністерством молоді та спорту України та державною установою «Всеукраїнський молодіжний центр» за підтримки флагманського партнерства ПРООН та ЄС «EU4Recovery — Розширення можливостей громад в Україні», проєктів «Підтримка громадянського суспільства та молоді», «Трансформаційне відновлення задля безпеки людей в Україні», а також фінансування урядів Данії та Японії.